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Fachreferent/Manager (m/w/d) SAP Finance & digital operations

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place Berlin
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Geforderte Qualifikationen

Ihre fundierten Prozess- und Funktionskenntnisse in den SAP-Banking-Modulen: BCA, TRM und GDD wie möglichst erste Erfahrungen mit S/4HANA und/oder der SAP-FSDP zeichnen Sie aus Sie verfügen über gute Programmierkenntnisse in ABAP, idealerweise in ABAP-OO Flexibilität und Teamspirit sind für Sie keine Fremdwörter Qualitäts- und Serviceorientierung und eine hohe Lernbereitschaft sind für Sie selbstverständlich

Aufgabengebiet

Helfen Sie als Fachreferent, Manager und Innovationstreiber (m/w/d) an der Schnittstelle zwischen Technologie und Business einem modernen Immobilienfinanzier sich im SAP-Umfeld durch den Einsatz modernster Technologie noch zukunftsfähiger aufzustellen. Die Analyse und Kommunikation komplexer fachlicher und technischer Sachverhalte gehören zu Ihrem täglichen Doing

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    Berlin

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Standort: BerlinRecruiter Gehaltsbenchmark*:Fachreferent/Manager (m/w/d)SAP Finance & digital operationsHelfen Sie als Fachreferent, Manager und Innovationstreiber (m/w/d) an der Schnittstelle zwischen Technologie und Business einem modernen Immobilienfinanzier sich im SAP-Umfeld durch den Einsatz modernster Technologie noch zukunftsfähiger aufzustellen.Ihr Profil:Ihre fundierten Prozess- und Funktionskenntnisse in den SAP-Banking-Modulen: BCA, TRM und GDD wie möglichst erste Erfahrungen mit S/4HANA und/oder der SAP-FSDP zeichnen Sie ausSie verfügen über gute Programmierkenntnisse in ABAP, idealerweise in ABAP-OODie Analyse und Kommunikation komplexer fachlicher und technischer Sachverhalte gehören zu Ihrem täglichen DoingFlexibilität und Teamspirit sind für Sie keine FremdwörterQualitäts- und Serviceorientierung und eine hohe Lernbereitschaft sind für Sie selbstverständlichUnser Angebot:Eine attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und dem Angebot zum CoachingIhr fachliches und persönliches Wachstum werden stark gefördertDie Vereinbarkeit von Familie und Beruf durchflexible Overtime und Part Time Working Modelle wie diedie Arbeit in einem hochkompetenten und sympathischen Teamverfügt als Ansprechpartner wie in den Bereichen Financial und Professional Services über ein tragfähiges Netzwerk zu Entscheidungsträgern.Jetzt bewerben* Die Recruiter Benchmark stellt einen Orientierungswert dar. Das tatsächlich zu erzielende Gehalt hängt u.a. von Faktoren wie einschlägiger Berufserfahrung und Expertisen des Kandidaten ab.

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  • Mehrjährige (3-7 J.)

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Nach Berufsfeld

  • Informationstechnologie, TK
  • IT/TK Softwareentwicklung
  • Consulting, Training, Ausbildung
  • Consulting, Beratung
  • IT/TK Consulting, Vertrieb
  • SAP-Entwicklung
  • SAP-Beratung
  • SAP-Beratung

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