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Bewerbung im Zeichen von Web 2.0

Im Personalmarkt brechen neue Zeiten an. Immer mehr Fach- und Führungskräfte nehmen die neuen Web-2.0-Plattformen zum Anlass, sich gezielt auf der digitalen Drehscheibe zu präsentieren. Wer im Web Spuren hinterlässt, läuft aber Gefahr, bei der nächsten Bewerbung durch den Rost zu fallen.

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