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Position

HR Business Partner / HR-Manager (m/w)

Agieren als HR Business Partner, Wahrnehmung der HR Governance Funktion Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen, arbeits -und sozialrechtlichen Fragestellungen Koordination und Steuerung der Prozesse Leistungsbeurteilung und Entgeltplanung sowie ...
Vilsbiburg bei Landshut
11.05.2017

80.000 € (Junior) HR Business Partner (m/w)

Beratung der Führungskräfte in Bezug auf HR-Themen sowie Pflege einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit Abwicklung rechtlicher Belange, wie Sozialversicherung, Krankenversicherung etc. Operative Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises (ca. 300 Mitarbeiter) inkl. ...
Großraum Köln
10.05.2017

HR Business Partner (m/w)

Ganzheitliche und proaktive Betreuung in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten für unsere Mitarbeiter/Innen und Führungskräfte Organisation und aktive Begleitung aller Personalprozesse von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses ...
Duisburg
09.05.2017

HR Business Partner (m/w)

Zentraler Ansprechpartner für alle Führungs­kräfte und Mitarbeiter eines definierten Betreuungsbereichs Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen arbeitsrechtlichen, führungstechnischen und personalwirtschaftlichen Themenstellungen und Managementprozessen ...
Weil am Rhein
12.05.2017

Senior Manager (w/m) Human Resources

Kompetent, vorausschauend und freundlich: Ausgestattet mit diesen Talenten werden Sie schnell zur geschätzten Ansprechpartnerin bzw. zum geschätzten Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeitenden der Aareal Bank und des ganzen Konzerns! ...
Wiesbaden
17.05.2017

HR-Administrator (w/m)

Unterstützung der Personalreferenten in allen Themen der operativen Personalarbeit Betreuung der Zeitwirtschaft Erledigung administrativer Tätigkeiten, z. B. Ausstellung von Bescheinigungen, Bearbeitung von Anträgen (Freistellungen, Renten­versicherung etc. ...
Mülheim an der Ruhr
10.05.2017
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Stichwort:
SAP HR
Kategorie:
Personalwesen