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Jobs im Consulting: Geld verdienen mit Beratung

Wer an die großen Wirtschaftsbereiche denkt, dem wird meist nicht die Beratungsbranche in den Sinn kommen. Dabei ist der Sektor Beratung bzw. Consulting mit einem Umsatz von über 31 Milliarden Euro laut Statista einer der größten in Deutschland. Entsprechend prominent finden sich viele Stellenangebote in der Beratungsindustrie.

Dabei sind Jobs als Berater bzw. Consultant so heterogen wie die Adressaten der Beratung. Den größten Anteil machen dabei die Unternehmensberater aus. Ihr Job ist es, zum Beispiel Managementberatungen zu Unternehmensstrategie, Organisation, Marketingkonzept, Leitung, Supply-Chain oder Produktion, durchzuführen. Aber auch Stellenangebote in der IT-Beratung, etwa im IT-Consulting oder zu IT-Service-Providern, finden sich zuhauf. Ferne werden Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Ingenieure und Personalberater, zum Beispiel zum Thema Personalentwicklung, in Unternehmensberatungen gesucht.

Der Job des Beraters bzw. Consultants kann dabei stark variieren. Im Mittelpunkt steht jedoch immer die Begleitung einer natürlichen Person oder Organisation während eines Prozesses. Meist werden in einem mehrstufigen Verfahren relevante Informationen gesammelt, Konzepte zu deren Optimierung erstellt, präsentiert und letztlich mit den Beteiligten umgesetzt.

Für Consulting Jobs qualifizieren sich Bewerber vor allem durch ihre Expertise in dem Beratungsgegenstand, sodass Finanzexperten ebenso wie IT-Spezialisten - meist mit mehrjähriger Berufserfahrung - händeringend in Unternehmensberatungen gesucht werden.

Beinahe täglich veröffentlichen große Unternehmensberatungen, wie Accenture, BearingPoint, Capgemini, Deloitte, Ernst & Young oder KPMG Stellenangebote mit Beratungsschwerpunkt. Diese Jobs erfordern, neben entsprechender Praxiserfahrung, auch ein sicheres Auftreten gegenüber dem Kunden. Immerhin handelt es sich bei einer Unternehmensberatung um einen komplexen Kommunikationsprozess, der nur in Unterstützung der Beteiligten gelingen kann.

Beratungsjobs erfordern meist eine hohe Flexibilität, was die Beratungsthemen angeht: Fusionen, Outsourcing, Change Management, Interim Management, Cost Cutting, Einkaufsoptimierung, Sicherheit und Systemumstellungen sind gängige Themenfelder. In Präsentationen und regelmäßigen Präsenzterminen werden diese mit dem Kunden bearbeitet. Wer sich als Consultant bewirbt, muss meist einen hohen Reiseanteil einrechnen.

Provisionsmodelle sind in der Beratungsbranche nicht unüblich. Das Gehaltsniveau gilt als hoch. Zugleich unterliegen Jobs in der Beratung bzw. dem Consulting in Deutschland keinem Berufsschutz, sodass auch Quereinsteiger als Unternehmensberater arbeiten können.

Charisma, Expertise und ein hohes Maß an Flexibilität werden im Bereich Beratung und Consulting attraktiv vergütet und ermöglichen einen spannenden Einblick in zahlreiche Themenfelder und Arbeitsumgebungen.

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