Personalwesen Jobs - 206 Stellenangebote gefunden

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Kategorie:
Personalwesen
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Personalwesen Jobs – HR Manager und Recruiter gesucht

Jobs im Personalwesen sind einem betriebswirtschaftlichen Grundbedürfnis geschuldet: Es gilt, Fachpersonal für die Besetzung unterschiedlichster Stellen zu rekrutieren. Das notwendige Personalmanagement umfasst dabei die gesamte Spannweite vom Recruiting bis zur Personalpflege.

Wer im Personalwesen arbeitet, etwa als HR Manager, Personalleiter, Personalreferent, Headhunter oder Recruiter, kommt nicht umhin, das in Deutschland vorherrschende Arbeitsrecht zu kennen und zu berücksichtigen. Es ist das Konglomerat aller Regeln, die zwischen Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Gewerkschaft und Betriebsrat bestehen. Human Resources sind ein wertvolles Kapital, das gepflegt werden will. Hier kommen qualifizierte Mitarbeiter im Personalwesen ins Spiel.

Personalreferenten sind für die Personalverwaltung und Personalentwicklung zuständig. Sie entscheiden oftmals, ob Mitarbeiter eingestellt werden, betreuen sie, erstellen Abrechnungen und helfen bei der Formulierung von Arbeitsverträgen. Um sich auf ein Stellenangebot im Personalwesen zu bewerben, sollte eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann oder Betriebswirt für Personalwirtschaft vorzuweisen sein. Ein Bachelor Studium "Personalmanagement, –dienstleistung" erleichtert die Karriere im Personalwesen.

Ergreift man einen Job im Personalwesen als Recruiter, so findet man sich verstärkt in der internen oder externen Personalbeschaffung wieder. Wenn interne Mittel, wie Versetzung (Inplacement), Personalentwicklung oder überstunden, ausgereizt oder unerwünscht sind, sucht der Recruiter nach geeignetem Personal: Jobbörsen, Personalvermittler und Recruiting Events helfen ihm, Jobs im Personalwesen zu besetzen.

Als Personalmanager oder HR Manager (Human Resources Manager) kommt eine weitere Perspektive im Personalwesen zum Tragen: So unternehmen gerade größere Betriebe Anstrengungen, um Führungskräfte zu fördern und effektiv einzusetzen. Coachings sind ein probate Mittel, um Fachkräfte zu halten.

Es erschließen sich weitere Jobs im Personalwesen, beispielsweise in der Personalbetreuung oder der Personalorganisation. Da nimmt es nicht Wunder, dass Stellenangebote im Personalwesen häufig Schwerpunktwissen voraussetzen. Quereinsteiger sind daher willkommen.

Veranstaltungen

February
19
2016

Leonberg, 19. February 2016 - 20. February 2016

Connected@Bosch

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Sie sind Absolvent oder haben bereits mehrjährige Berufserfahrung nach einem technisch ausgerichteten Studium sammeln können? Dann erleben Sie in zwei Tagen die perfekte Verbindung von Software-Entwicklung, Automotive und Car Infotainment. Wir bieten Ihnen einen spannenden Einblick in die Bosch Welt.

Bewerbungsfrist: 24. January 2016

Veranstalter:

Folgende Firmen können Sie auf unserer Veranstaltung antreffen:

Veranstaltung
March
4
2016

Frankfurt-Oberursel, 4. March 2016

Women in Technology

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Ingenieurinnen undInformatikerinnen aufgepasst! Auf dem access Women in Technology Career Event bringen wir Sie mit attraktiven Arbeitgebern zusammen, die speziell technikbegeisterte Frauen fördern und fordern wollen. Für Sie bieten sich so ausgezeichnete Karriereoptionen.

Bewerbungsfrist: 7. February 2016

Veranstalter:

Folgende Firmen können Sie auf unserer Veranstaltung antreffen:

Veranstaltung
March
11
2016

Frankfurt-Mörfelden, 11. March 2016

Banking & Finance

Mehr Informationen

Steile Karriere im Finanzbereich: Sie begeistern sich für Themen wie Banking, Investition, Finanzierung oder Unternehmensrechnung? Auf dem access Banking & Finance Career Event bringen wir Sie mit attraktiven Arbeitgebern zusammen, die Ihnen Karriereperspektiven in diesen Bereichen bieten können.

Bewerbungsfrist: 14. February 2016

Veranstalter:

Veranstaltung
April
22
2016

Frankfurt-Oberursel, 22. April 2016

Fast Moving Consumer Goods

Mehr Informationen
Dr. August Oetker KG

Karriere in der Welt der Waren! Die Konsumgüter- und Handelsbranche hat Sie schon immer fasziniert? Auf dem access Fast Moving Consumer Goods Career Event bringen wir Sie mit attraktiven Arbeitgebern zusammen, die Ihnen den Einstieg in die Welt der Waren ermöglichen können.

Bewerbungsfrist: 6. March 2016

Veranstalter:

Folgende Firmen können Sie auf unserer Veranstaltung antreffen:

Veranstaltung
April
25
2016

Mainz, 25. April 2016 - 27. April 2016

SCHOTT Student Challenge

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Entwickeln Sie bei der #SCHOTTStudentChallenge 2016 gemeinsam mit anderen kreativen Köpfen ein Konzept, wie durch Digitalisierung und die Möglichkeiten des „Internets der Dinge“ die Produkte unseres Geschäftsfeldes Pharmaceutical Systems optimiert sowie neue Potenziale erschlossen werden können.

Bewerbungsfrist: 30. November 2015

Veranstalter:

Veranstaltung
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