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<h1>Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter</h1>
<h2>Universität Passau, Passau</h2>
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An der Universität Passau ist am Lehrstuhl für Staats- und Verwaltungsrecht, Europarecht, Europäisches und Internationales Wirtschaftsrecht zum 1. März 2013 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiters
mit einem Drittel der regelmäßigen Arbeitszeit befristet für die Dauer von zwei Jahren mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 13 des TV-L.
Der/die Wissenschaftliche Mitarbeiter(in) wird Aufgaben in Forschung und Lehrprogramm des Lehrstuhls übernehmen.
Gelegenheit zur Promotion wird gegeben.
Bewerber(innen) müssen mindestens die Erste Juristische Prüfung mit überdurchschnittlichem Erfolg abgelegt haben und sollten in ihrer bisherigen Ausbildung einen Schwerpunkt im Bereich Europarecht oder internationales Wirtschaftsrecht gesetzt haben. Qualifizierte Englischkenntnisse sowie Auslandserfahrung sind von Vorteil. Die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen, lösungsorientierten und teambasierten wissenschaftlichen Arbeit wird vorausgesetzt. Erfahrung in der Lehrstuhlarbeit ist von Vorteil.
Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugniskopien) werden bis zum 25. Januar 2013 erbeten an:
Universität Passau, Lehrstuhl für Staats- und Verwaltungsrecht, Europarecht und internationales Wirtschaftsrecht, Professor Dr. Christoph Herrmann, LL.M., Innstraße 39, 94032 Passau oder per E-Mail an dobler@uni-passau.de.
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